SCFCOM 7: La movilidad 2020 con marcapasos

Han pasado más de nueve meses del inicio de la AGM 2020 y aún no ha terminado. Ayer se publicó la adjudicación provisional de plazas tanto en movilidad geográfica (traslados) como funcional (ascensos) y hay plazo hasta el 6 de mayo para posibles reclamaciones. El lunes pasado hubo una reunión telemática con la empresa, donde los sindicatos hicimos numerosas alegaciones al número de plazas y residencias ofertadas. La empresa, como siempre, ni caso.

El SCF solicitó de nuevo que se publicasen las plazas de Supervisor de Estación N3, se ofertasen todas las vacantes existentes en los cuadros de servicio firmados por los Comités Provinciales, se ofrezcan las vacantes de las movilidades temporales (cesiones y reemplazos), así como las de los jubilados parciales desde que dejan el trabajo efectivo. También que los exámenes de ascenso a Supervisor de Regulación y Gestión no sean tan exigentes, teniendo en cuenta la gran cantidad de vacantes en los PM/CRC…

En definitiva, recalcamos que el gran problema de Circulación es la falta endémica de personal que llevamos sufriendo varios años. Se van muchos más trabajadores que los que entran por eso es prioritario que, en las ofertas de empleo de este año, la mayoría de plazas sean de Factores de Circulación; pues es de todos sabido que la regulación y gestión del tráfico ferroviario es un servicio esencial de Adif.

Realizadas las adjudicaciones provisionales, numerosas plazas siguen sin cubrirse. Especialmente en los PM/CRC debido al tremendo error de la empresa de no dejar participar en ascenso en esta AGM 2020 a los trabajadores procedentes de la OEP 2018 y eso que desde el SCF se lo advertimos con insistencia.

De resolverse la convocatoria definitivamente tal como sale en la provisional, quedarían 39 plazas de N2 sin cubrir en el CRC de Chamartín, 20 en el de Miranda, 16 en el de Barcelona, en torno a 160 plazas en los CRC del convencional, aparte de todas las plazas que quedan vacantes en CRC de AV y en gabinetes de circulación que en muchos casos ni tan siquiera ha ofrecido la empresa.

Y AHORA ¿QUÉ HACEMOS?

Ellos solo se plantean dos opciones. Repetir lo de las últimas OEP donde se adjudicaron directamente numerosas plazas a los inexpertos recién ingresados en CRC, obligándoles a reemplazar ya que no existían otro tipo de vacantes (rozando el delito contra la seguridad en la circulación). Igualmente, pueden continuar con la última excelente idea de algún lumbreras: declarar sobrantes a trabajadores próximos a su jubilación y aplicarles movilidad forzosa a los CRC o cierres de dependencias con la misma estrategia.

Nosotros aportamos otras soluciones más acordes con una gestión eficiente de los RRHH y menos traumáticas, que por cierto no son novedad ya que han sido aplicadas con éxito en esta empresa: abono de descansos al personal que voluntariamente decida realizarlos, Movilidad Voluntaria Incentivada a residencias esenciales con déficit acuciante de personal, retribuyéndoles según establece el artículo 328 de nuestra NL vigente. Existen otras formas de incentivar a los trabajadores, pero esas las contaremos en el siguiente capítulo.

CUMPLIR LOS ACUERDOS

Con respecto a la movilidad, la empresa debe cumplir los acuerdos de desconvocatoria de huelga como, por ejemplo, que los movimientos pendientes de las AGM anteriores estuviesen realizados a fecha 15 de abril en Circulación (ya incumplido en algunos centros de trabajo). También que se acuerde un nuevo marco de movilidad estable antes del 30 de octubre. El SCF exige que este modelo se negocie cuanto antes y se aplique de inmediato para la movilidad 2021, pues mucho nos tememos que esta ralentización tanto del proceso de movilidad 2020, como de la OEP 2020 (que asimismo retrasa las prejubilaciones de 2021), tenga como objetivo que no haya movilidad en el año 2021; con el grave perjuicio que supondría para muchos trabajadores para conciliar su vida laboral y familiar, especialmente a los procedentes de la OEP 2019 que están con residencia provisional.

¡LOS INGRESOS EN CIRCULACIÓN PRIORITARIOS!

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